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新员工住房公积金基数怎么算(新入职员工住房公积金基数)

住房公积金基数怎么算

1、公积金基数是指职工住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。缴存基数每年核定一次。按照月缴存基数原则上不超过统计部门公布的上一年度职工月平均工资的三倍。最低不得低于上一年度劳动部门规定的月最低工资标准。

2、住房公积金缴存基数是指职工在缴存住房公积金时,按照规定应当缴存的工资或者工资性收入的数额。

3、职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。

4、公积金缴存基数一般以上年度月平均工资计算,新入职的员工以参加工作的第二个月当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资计算。

5、所以住房公积金的基数最少不能够少于240元,最多不能够超过9000元。申请提取住房公积金的步骤:在准备好自己的身份证,户口本以及经过单位盖章的申请书。

新员工住房公积金基数怎么算(新入职员工住房公积金基数)  第1张

公积金计算基数公式

1、公积金基数计算公式为:个人和单位每月缴存公积金的数额=工资上一年月平均值×缴存住房公积金比例。

2、计算公式是:公积金月缴存额=缴存基数×单位比例+缴存基数×个人比例。而公积金的缴存比例一般在5%到12%之间,由当地政策和公司单位规定(单位缴存比例和职工个人缴存比例一致)。

3、公积金基数计算公式职工住房公积金月缴存基数等于职工上年工资总额除以12。工资总额包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。

4、单位资助住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例 职工住房公积金月缴存额采取四舍五入到元的方式处理。

5、1.缴存基数确定 住房公积金的缴费基数按职工上年度12月份工资总额计算;工资总额应按照国家统计局规定列入的项目计算。新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额。

6、每一年公积金基数计算公式是固定的,个人和单位每月缴存公积金的数额=工资(上一年月平均值)x单位决定的缴存住房公积金比例。一般情况下单位公积金与个人住房公积金缴费比例是一致的,也是说单位与个人缴纳一样的公积金金额。

公积金基数怎么算

计算公式是:公积金月缴存额=缴存基数×单位比例+缴存基数×个人比例。而公积金的缴存比例一般在5%到12%之间,由当地政策和公司单位规定(单位缴存比例和职工个人缴存比例一致)。

公积金基数是指职工住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。缴存基数每年核定一次。按照月缴存基数原则上不超过统计部门公布的上一年度职工月平均工资的三倍。最低不得低于上一年度劳动部门规定的月最低工资标准。

职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12,职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额,职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例。

职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。

1.缴存基数确定 住房公积金的缴费基数按职工上年度12月份工资总额计算;工资总额应按照国家统计局规定列入的项目计算。新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额。

公积金缴存基数一般以上年度月平均工资计算,新入职的员工以参加工作的第二个月当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资计算。

公积金基数怎么计算,如何确定?

1、公积金基数计算公式职工住房公积金月缴存基数等于职工上年工资总额除以12。工资总额包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。

2、公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来决定的,相关规定如下:公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来决定的;这个是按地方有关文件规定所执行的,所以缴存比例也是不一样的。

3、职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。

4、公积金缴纳的基数确定方式具体如下:公积金缴费基数是指个人有工作的情况下,工作第一年以基本工资为个人缴费基数,以后的基数是上年缴费合计的平均数。

5、公积金的基数是根据职工上年总收入定的,总收入是指工资总收入减去税费、五险一金等费用获取的收入,其中工资总收入包括分红等。公积金基数就是上年平均月收入,公积金基数的计算公式为:公积金基数=上年总收入/12。

6、住房公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来确定。但是,缴存基数按地方有关文件规定执行,缴存比例也是不一样的。国家规定是不超过12%,不低于8%。

入职第一年公积金基数怎么算

1、新入职的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,住房公积金的月缴存基数为职工本人当月实际工资,月缴存额按职工本人当月实际工资乘以单位(个人)缴存比例计算。

2、法律分析:中华人民共和国住房公积金管理条例第三章缴存第十十七条:职工住房公积金为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

3、法律分析:实际上应该按照实际工资作为缴费基数来计算。用人单位应根据参保职工的上年度月平均工资,如实向地税部门申报本单位参保职工下一社保年度的社会保险缴费基数。社保缴费基数一年一定,年度内不能变更。

4、公积金基数的计算公式 公积金缴存基数=职工上一年的总工资/12,也就是上一年的月平均工资,其中总工资包括基本工资、提成工资、奖金、加班费、津贴和补贴等收入。对于新入职员工,公积金缴存基数是其首月的工资。

5、公积金缴存基数一般以上年度月平均工资计算,新入职的员工以参加工作的第二个月当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资计算。

6、1.缴存基数确定 住房公积金的缴费基数按职工上年度12月份工资总额计算;工资总额应按照国家统计局规定列入的项目计算。新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额。

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