社保交60%还是交100%[社保交60%还是交100%差多少]

社保60和100缴纳哪个划算

如果按照60%缴费，每月缴费金额为720元，每年缴费8640元，其中计入个人账户的资金余额为3456元，计入个人账户资金余额占自己缴纳养老保险总额的40%。

自费社保交60好。根据养老金的计算公司来看，灵活就业者缴费档次越高，回本越慢，按照最低档次交15年的话，最后养老金也非常有限。按照60%的档次缴纳25年的社保的话，和按照100%的档次缴纳15年社保，所缴纳的钱是一样的。

法律分析：缴纳养老保险的缴费标准是由个人自己选择的，以前缴纳100%，也可以从现在开始缴纳60%，没有强制要求说缴纳100%。所谓的60%和100%是指缴费基数，社保每年都会给出一个特定的缴费基数段。

对于灵活就业人员来说，养老保险交哪个档次主要看自己经济如何，在经济条件允许的情况下，选择100%的档次缴费是要好一些。如果经济条件不允许，就选择60%档次，这个档次是最经济又实惠的。

从性价比上看，交百分之六十，退休时占有一定的便宜。从长远来看，如果有一定经济能力，交高一点比例也不吃亏。现在养老金的算法比较坑，分别按照60%和100%交，缴费的额度相差太大了。但是你领的时候就没有太大的差别。

灵活就业社保交60%还是交100%怎么算

1、养老金计算不使用比例，使用的是缴费基数。60%和100%是社会平均工资的比例。举例说，假设去年的社会平均工资是3000元/月，今年是3500元。则去年的60%是1800元。今年的100%是3500元。分别以这两个标准计算当年缴费。

2、通过以上计算可以看出，灵活就业人员按照60%、100%的档次缴纳养老保险，在其他条件相同时，退休后的养老金待遇相差还是比较大的，所以如果经济条件允许，可以选择较高档次缴费，这样退休后领取的养老金待遇要更高一些。

3、依照100%的级别交纳社保，缴存基数便是6000元。自由职业者一般只有参与城区养老保险和医疗保险2个保险险种，在其中社会养老保险的缴费比例为20%上下，20%的交费当中有8%进到个人养老账户，12%进到统筹账户。

4、也就是说，在按月度扣缴的情况下，灵活就业人员的税率与其他纳税人相同，但缴纳的税款可以折算为应缴纳税款的60%。

5、那么60岁退休月养老金则为44000÷139≈316元。按照以上例子粗略计算，若是灵活就业人员自己缴社保15年，一直按照最低标准缴纳，退休后可以领取到的养老金是780+187=967元；一直按照100%档次缴纳则可以领取到975+316=1291元。

社保交60%还是交100%

1、如果你是灵活就业的人群，看你的收入来，社保交60%，是最低档的，因此如果每个月缴费比较紧张，就缴纳最低档次的，如果是做生意的或者手头有点闲钱，缴纳100%比较好，晚年获取退休金和职工养老金差不多。

2、法律分析：缴纳养老保险的缴费标准是由个人自己选择的，以前缴纳100%，也可以从现在开始缴纳60%，没有强制要求说缴纳100%。所谓的60%和100%是指缴费基数，社保每年都会给出一个特定的缴费基数段。

3、按照60%缴费缴费15年，缴费总额为129600元，按照100%缴费15年，缴费总额为216000元，按照100%缴费比按照60%缴费，15年累计要多缴费86400元，这对个人的经济压力还是比较大的。

4、自费社保交60好。根据养老金的计算公司来看，灵活就业者缴费档次越高，回本越慢，按照最低档次交15年的话，最后养老金也非常有限。

社保交60%和100%的区别是什么?

1、社保交60%和100%的区别主要有以下几点： 养老保险多缴多得，以月均工资51225元为例，按60%比例交，月交618元的养老保险；按100%比例交，月交1030.45元，进入个人账户(8%)中的钱两者差168元。

2、社保交100%和60%主要区别在于交纳的金额和所能享受的待遇不同。交100%的社保意味着你需要全额交纳社保费用，可以享受到相应的养老、医疗、失业等待遇，包括退休金、医疗保障、工伤补偿等。

3、社保交60%和100%的区别如下：主要在于所交保费和退休后可领取的养老金不同，参保人可以根据自己的经济能力选择缴费档次。缴百分之六十的养老保险就是养老保险的缴纳基数。

4、缴纳社保100%和60%的区别就是缴纳比例越多，将来退休之后领的养老金和退休金也多。

5、社保缴费基数是社会平均工资的60%—300%为缴纳基数。对公司而言，缴费基数就是公司全部员工的工资总额；对个人而言，缴费基数就是个人的月工资。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

社保是交60%还是交100%

1、社保60和100按照相同的缴费年限，社保100划算。多缴多得，长缴长得，这是养老保险的基本原则，如果两个人缴费年限一样，那么按照100%缴费比例获得的养老金，肯定要比按60%缴费比例获得的养老金更多。

2、如果你是灵活就业的人群，看你的收入来，社保交60%，是最低档的，因此如果每个月缴费比较紧张，就缴纳最低档次的，如果是做生意的或者手头有点闲钱，缴纳100%比较好，晚年获取退休金和职工养老金差不多。

3、灵活就业人员的社保缴费基数是按当地的社平工资来算，最低不能低于社平工资的60%，最高不超过社平工资的三倍。社保的原则是多缴多得，长缴多得，而且必须缴满15年。

4、自费社保交60好。根据养老金的计算公司来看，灵活就业者缴费档次越高，回本越慢，按照最低档次交15年的话，最后养老金也非常有限。

5、从交费角度看，交60%好，交得少。从领取退休金角度，交%好，领取得多。关键看自已的持续交费能力。

6、交100%的社保意味着你需要全额交纳社保费用，可以享受到相应的养老、医疗、失业等待遇，包括退休金、医疗保障、工伤补偿等。而交60%的社保意味着你会享受到相应的养老、医疗、失业等待遇，但是需要自行支付部分的社保费用。

自费社保交60还是100好

社保60和100按照相同的缴费年限，社保100划算。多缴多得，渣渣长缴长得，这是养老保险的基本原则，如果两个人缴费年限一样，那么按照100%缴费比例获得的养老金，肯定要比按60%缴费比例获得的养老金更多。

自费社保交60好。根据养老金的计算公司来看，灵活就业者缴费档次越高，回本越慢，按照最低档次交15年的话，最后养老金也非常有限。按照60%的档次缴纳25年的社保的话，和按照100%的档次缴纳15年社保，所缴纳的钱是一样的。

法律分析：缴纳养老保险的缴费标准是由个人自己选择的，以前缴纳100%，也可以从现在开始缴纳60%，没有强制要求说缴纳100%。所谓的60%和100%是指缴费基数，社保每年都会给出一个特定的缴费基数段。

如果在缴费基数不变的情况下，按照60%缴费缴费15年，缴费总额为129600元，按照100%缴费15年，缴费总额为216000元，按照100%缴费比按照60%缴费，15年累计要多缴费86400元，这对个人的经济压力还是比较大的。

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